종합운동장 실내테니스장 공고 제2023-01호

종합운동장 실내테니스장 직원 채용공고

부산광역시체육회는 부산광역시 종합운동장 실내테니스장에서 근무할 유능하고 역량 있는 인재를 다음과 같이 공개 모집합니다.

1. 채용분야 및 인원

구분	채용분야	인원	직무내용
계약직	일반 사무행정	1	• 총무(회계) 및 서무 업무 • 각종 테니스장 운영 지원 업무 • 전반적인 행정 업무

2. 근무조건 및 응시자격

❍ 근 무 지 : 부산종합실내테니스장(부산시 동래구 종합운동장로 35-4)

❍ 근무형태 : 주 5일, 주 40시간 근무(근로기준법 준용) ※ 근로시간 : 13:00~22:00

- 운영사항에 따른 탄력적 근무 시행

- 근로시간 내 휴게시간(17:00~18:00) 포함

❍ 계약기간 : 계약 체결일로부터 2023년 12월 31일까지(계약갱신 여부는 추후 결정)

❍ 기 본 급 : 230만원 / 월 (세전)

❍ 근무개시 : 2023. 3. 2.(목) 예정 ※변동 가능

❍ 응시자격 : 1항 ~ 5항 모두 해당되는 사람

1. 부산광역시체육회 인사 규정 제 14조(임용결격사유)의 규정에 결격사유가 없어야 하며,

기타 다른 법령에 응시자격이 정지되지 아니한 사람

※ 부산광역시체육회 인사 규정 : 부산광역시체육회 홈페이지 참고

2. 연령제한 : 부산광역시체육회 인사 규정 제38조(정년퇴직)의 규정에 의거 채용                     공고일 기준 만60세 미만인 사람

3. 남자는 병역을 필하였거나 면제된 사람

4. 채용분야 관련 경력 3년 이상 보유자

5. 채용공고일 기준 컴퓨터 활용 능력 자격증 또는 워드프로세서 자격증 소지자

※ 컴퓨터 활용 능력 자격증(1, 2급), 워드프로세서 단일등급(구 1급)만 인정

3. 전형절차 : 원서접수 ⇨ (1차) 서류전형 ⇨ (2차) 면접전형 ⇨ 최종합격자 발표

4. 전형일정

❍ 공고기간 : 2023. 2. 1.(수) ~ 2. 15.(수) / 15일간

- 지원자가 1명 이하일 경우 재공고 실시

❍ 서류전형 : 2023. 2. 20.(월) ▸서류전형 합격자에 한하여 개별연락

- 응시인원이 채용예정인원의 10배수 이내일 경우 서류전형 생략

❍ 면접전형 : 2023. 2. 24.(금) 16:00

- 면접장소 : 부산광역시체육회관 2층 회의실

❍ 합격자 발표 : 2023. 2. 27.(월) ▸ 합격자에 한하여 개별연락

※ 전형별 일정 및 장소 변동 가능

5. 응시원서 접수

❍ 접수기간 : 2023. 2. 1.(수) ~ 2023. 2. 15.(수) 16:00 이전 도착분에 한함

❍ 접 수 처 : 부산광역시체육회 담당자 e-mail 접수

- 제출처 : minki0510@sports.busan.kr ▷ 방문/우편접수 불가

- 이메일 접수시 제목에‘성명(부산종합실내테니스장 응시자)’를 반드시 표시

❍ 방    법 : 본회 소정양식(입사지원서, 자기소개서, 경력기술서)은 첨부된 파일을

내려받기 하여 작성하시고 다른 제출서류와 함께 제출

※ 본회 소정양식 외 다른 양식으로 제출할 경우 인정되지 않음(서류평가 제외)

❍ 제출서류

- 입사지원서 1부(소정양식)

- 자기소개서 1부(소정양식)

- 경력기술서 1부(소정양식) ▷ 경력 및 자격사항 관련 증명서(사본) 필수 제출

※ 관련 자격사항 증빙서류 미제출시에는 인정되지 않음

※ 필수 제출 서류 총 3부(입사지원서 1부, 자기소개서 1부, 경력기술서 1부) 미제출시         응시자격 미달로 선발인원에서 제외됨

6. 기타사항

❍ 서류평가 점수가 동점인 경우,‘채용예정분야 경력사항’점수가 높은 지원자를 선정하며,       ‘채용예정분야 경력사항’점수도 동점인 경우,‘채용직무 분야 자격증 보유사항’      →‘지원분야 본인 보유 역량’→‘자기소개서’순으로 평가항목 점수가 높은

지원자를 선정함.

❍ 면접전형 점수가 동점인 경우,‘채용분야 직원으로서 자세’점수가 높은 지원자를 선정하며, ‘채용분야 직원으로서 자세’점수도 동점인 경우,‘전문지식과 응용능력’      →‘의사발표의 정확성과 논리성’→‘창의력, 의지력, 기타 발전가능성’순으로 평가항목 점수가 높은 지원자를 선정함.

❍ 채용예정 분야에 대하여 지원자가 없거나 지원자 중 적격자가 없을 경우(면접점수 60점 미만인 경우) 채용하지 않을 수도 있음.

❍ 면접전형시 지원자가 직무와 무관한 개인 인적 사항에 대해 의도적으로 전달하는 행위

발생으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 함.

❍ 합격자의 임용 취소 시에는 재심사를 하지 않고, 차기 득점자를 임용함.

❍ 제출된 서류상의 기재착오 또는 누락, 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 함.

❍ 최종합격 후에라도 채용신체검사, 학위검증, 경력검증 등을 통하여 부적합한

결격사유가 있을 경우, 허위사실을 기재하거나 허위 증빙서류를 제출한 경우에는

채용을 취소함.

※ 기타 문의사항은(☎ 051. 500. 7925)으로 문의 바랍니다.

2023. 2.

부 산 종 합 실 내 테 니 스 장(직인생략)

≪붙임1≫

입사지원서

1. 인적사항
지원분야	종합운동장 실내테니스장 일반 사무행정			접수번호
성 명	(한글) (한자)
현주소
연락처	(본인휴대폰)	e-mail
	(비상연락처)

2. 교육사항
* 지원직무 관련 과목 및 교육과정을 이수한 경우 그 내용을 기입해 주십시오.
교육구분	과목명 및 교육과정	교육시간
□ 학교교육 □ 직업훈련 □ 기타
직무관련 주요내용
- -

3. 자격사항
* 지원직무 관련 국가기술/전문자격, 국가공인자격을 기입해 주십시오.
자격증명	발 급 기 관	취득일자	자격증명	발 급 기 관	취득일자

4. 경험 혹은 경력사항
* 지원직무 관련 경험 혹은 경력사항을 기입해 주십시오.
구분	소속조직	역할	활동기간	활동내용
□ 경험 □ 경력
□ 경험 □ 경력
* 직무활동, 동호회, 팀 프로젝트, 연구회, 재능기부 등이 주요 직무경험을 서술하여 주십시오
직무관련 주요내용
- -

위 사항은 사실과 다름이 없음을 확인 합니다

지원날짜 :    2023 년   월   일

지 원 자 :                       (인)

< 입사지원서 작성요령 >

1. 인적사항 : 접수번호는 작성하지 않음

2. 교육사항 : 교육과정별로 작성

- 작성내용이 1개 이상일 경우 붙임서식에서 칸을 추가(아래로)하여 작성

3. 자격사항 : 지원분야 관련 자격사항 등 기입

- 작성내용이 4개 이상일 경우 붙임서식에서 칸을 추가(아래로)하여 작성

- 기입된 내용을 증명하는 관련서류 사본을 반드시 함께 제출해야 함.

- 제출된 증빙서류에 한하여 자격사항 인정됨

4. 경력사항 : 지원직무 관련 사항 기입

- 작성내용이 2개 이상일 경우 붙임서식에서 칸을 추가(아래로)하여 작성

- 기입된 내용을 증명하는 관련서류 사본을 반드시 함께 제출해야 함.

- 제출된 증빙서류에 한하여 경력기간 인정됨

- 경력사항 증빙하는 서류 : 경력증명서(해당기관 발급용, 담당업무 사항 필수 기재)

※1 서식을 활용하여 3매 이내로 작성

※2  대리작성, 허위 작성시에는 합격 취소 등 불이익 부과

≪붙임2≫

자기소개서

1. 지원분야와 관련된 본인의 보유 역량을 기술하세요.

2. 지금까지의 경험 또는 소속된 조직 및 단체생활 중 해결하기 어려운 문제나 공동의 목표 달성을 위해 적극적 노력으로 문제를 해결했던 경험에 대해 작성해 주시기 바랍니다.

3. 그 동안의 경험 중 타인 혹은 타 조직과 협력하는 과정에서 발생한 갈등을 의사소통을 통해 상호이익이 되도록 이끌어내어 성과가 잘 도출된 사례를 작성해 주시기 바랍니다.

4. 직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하세요.

5. 테니스장에 가장 부합된다고 판단되는 인재상을 기술하세요.

본인은 상기 사항을 작성요령에 따라 허위사실 없이 작성하였음을 확인합니다.

2023 년     월     일

응 시 자 :                    (서명)

종합운동장 실내테니스장 귀중

< 자기소개서 작성요령 >

1. 서식을 활용하여 3매 이내로 작성

2. 출신지역, 가족관계 등을 암시하는 내용 기재 금지

3. 허위내용 작성시 합격 취소 등 불이익 부과

≪붙임3≫

경력기술서

지원분야(직무영역)과 관련된 활동/경력/수행내용, 본인의 역할, 주요성과에 대해

작성해 주시기 바랍니다.

본인은 상기 사항을 작성요령에 따라 허위사실 없이 작성하였음을 확인합니다.

2023 년     월     일

응 시 자 :                    (서명)

종합운동장 실내테니스장 귀중

≪붙임4≫

서류전형 심사기준

평가항목	평 가 사 항	배 점	비 고
합 계		100점
기본자격 (정량평가)	1. 필수서류 제출(해당 서식) (입사지원서, 자기소개서, 경력기술서)	․필수서류 3부 미제출시 자격미달
전 문 성 (정량평가)	소 계	50점
	1. 채용분야 자격 조건 참조	․자격 조건 미충족 시 응시자격 미달
	2. 채용직무 분야 자격증 보유사항 - 컴퓨터 활용 능력 자격증, 워드프로세서, 전산회계 관련 자격증(전산세무회계, AT자격시험, 회계관리, 재경관리사) ※ 동일분야 1개 이상 자격증이 있는 경우 최상등급 자격증 1개만 인정 ※ 필수자격[컴퓨터 활용 능력 자격증(1,2급), 워드프로세서[단일등급(구 1급)] 외 전산회계 관련 자격증은 응시자격이 아닌 서류전형 추가 점수 인정 자격증임	20점	․ 3개 이상 : 20점 ․ 2개 : 18점 ․ 1개 : 15점 ․ 0개 : 자격미달
	3. 채용예정분야 경력사항	30점	․5년 이상 : 30점 ․4년 이상 5년 미만 : 25점 ․3년 이상 4년 미만 : 20점 ․3년 미만 : 자격미달
직무능력 (정성평가)	소 계	50점
	1. 지원분야 본인 보유 역량 (지원동기, 업무에 대한 추진계획, 포부 등)	30점	․ 상 : 21 ∼ 30점 ․ 중 : 11 ∼ 20점 ․ 하 : 19점 이하
	2. 자기소개서	20점	․ 상 : 16 ∼ 20점 ․ 중 : 11 ∼ 15점 ․ 하 : 10점 이하

≪붙임5≫

면접전형 심사기준

평가항목	평 가 사 항	배 점	비 고
합 계		100점
기본자세	소 계	75점
	1. 채용분야 직원으로서 자세	15점	․ 상 : 10 ∼ 15점 ․ 중 : 6 ∼ 9점 ․ 하 : 5점 이하
	2. 전문지식과 응용능력	15점
	3. 의사발표의 정확성과 논리성	15점
	4. 용모, 예의, 품행, 성실성	15점
	5. 창의력, 의지력, 기타 발전가능성	15점
기타사항	소 계	25점
	1. 채용직무 분야에 대한 분석능력 (현황, 문제점, 개선대책 등)	15점	․ 상 : 10 ∼ 15점 ․ 중 : 6 ∼ 9점 ․ 하 : 5점 이하
	2. 기타 관련분야에 대한 지식정도	10점	․ 상 : 8 ∼ 10점 ․ 중 : 5 ∼ 7점 ․ 하 : 4점 이하